Skip to main content Skip to footer

AI & Data Technology Manager feat. Agents

Data Eng, Mgmt & Governance Team Lead/Consultant | Mid-Level | Full time
Job No. R00317645 | Prague
立即申请

Role 

Vedete technickou realizaci projektů v oblasti datového inženýrství a AI — a skutečně stavíte, nejen radíte. Vlastníte architektonická rozhodnutí, řídíte menší tým a spravujete vztahy s klienty na úrovni senior managementu. Inženýři se na váš směr spoléhají. Klienti věří vašim odhadům. Jo a valíte agenty k snídani, obědu a večeři. 

 

Jak taková práce vypadá 
 

Datová platforma: 

Jednotná datová vrstva pro 90+ zemí v Databricks — medallion architektura, dbt, Unity Catalog, tým 8-20 inženýrů (ne napřímo, ale celkově), náhrada 4 legacy BI systémů. Vlastníte architekturu a datové kontrakty se vlastníky zdrojových systémů. 

 

GenAI agenti: 

7 automatizačních agentů na M365 (Copilot Studio + Power Automate) souběžně s AI upskilling programem pro 200 zaměstnanců. Navrhli jste scope, vyjednali harmonogram schvalování s IT klienta a udrželi build agentů striktně mimo SOW školícího projektu. Čtyři agenti v produkci do 6 týdnů. 

 

Data agenti: 

Celkem 25+ super/agentů pro data product delivery = od orchestrace přes generické agenty až po specializované agenty. Třeba pro migraci do Databricks nebo Snowflake. Nebo pro business use cases. Promysleli jste (samozřejmě s Claude Codem či podobným), navrhli architekturu, navibe-kódili MVP, odpilotovali před klientem, ukázali jste, jak jste postavili architekturu skills, context managementu, memory, interfaces, agentů a podagentů. Nebo jste se o to alespoň pokusili a cestou se naučili hromadu věcí. 

 

Co budete dělat 

  • End-to-end delivery: architektura, kvalita kódu, milníky, rizika

  • Agenty

  • Zapojíte se technicky tam, kde je potřeba — napíšete dbt model, prototypujete pipeline, ověříte přístup dříve, než mu věnujete celý sprint

  • Agenty

  • Povedete statusové a rizikové diskuze s klienty na úrovni ředitelů a VP (včetně těch nepříjemných)

  • Agenty

  • Řídit tým 3–5 inženýrů, podílet se na scopingu a přípravě nabídek

Koho hledáme:

Nutné podmínky 

  • 5+ let v datovém inženýrství nebo delivery AI projektů, 2+ roky vedení technického týmu 

  • Dodané produkční systémy: lakehouse v reálném provozu, pipeline na které závisí byznys, ML model v inferenci 

  • Praktické znalosti: Python, SQL, Spark/Databricks, dbt, Azure/AWS/GCP; zkušenost s GenAI toolingem výhodou až nutností 

  • Hloubkové znalosti datového modelování — particionování, SCD, datové kontrakty, lineage, real-life experience s N-vrstvou architekturou (jakkákoliv metodika – Kimball, Inmon, Vault etc.) 

  • Plynná angličtina; čeština a němčina výhodou 

Navíc oceníme:

  • Využíváte denně AI-asistované kódování (Copilot, Cursor, Claude) pro rychlejší delivery 

  • Máte zkušenosti z regulovaných odvětví — datová governance není afterthought 

  • Dokázali jste klientovi říct, že jeho harmonogram je nerealistický — a vztah jste udrželi 

Proč Data & AI u nás ?

  • Práce na velkých produkčních datových platformách pro globální klienty

  • Součást silné lokální i globální Data & AI komunity s opravdovou inženýrskou hloubkou

  • Přístup k Accenture vzdělávacím platformám, certifikacím a strukturovanému upskillingu

  • Cloud, AI a ML technologie, včetně GenAI use casů.

  • Hybridní způsob práce — typicky 2 dny týdně on‑site (kancelář Accenture nebo klient podle fáze projektu)

  • Kultura, která staví na ownershipu, leadershipu, učení a reálném dopadu — ne jen na „delivery“

Prague

平等就业机会声明

所有聘用决定均不考虑年龄、种族、信仰、肤色、宗教、性别、国籍、血统、残疾状况、退伍军人身份、性取向、性别认同或表达、基因信息、婚姻状况、公民身份或任何其他受联邦、州或地方法律保护的因素。

求职者在招聘过程中没有义务披露已封存或已删除的定罪或逮捕记录。

埃森哲致力于为我们的男女军人提供退伍军人就业机会。

请阅读埃森哲的招聘和聘用声明,了解更多关于我们在招聘和聘用过程中如何处理您的数据的信息。

We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.

We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.

At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.

Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at www.accenture.com.

埃森哲专业领域

人工智能

人工智能与数据科学职位:挖掘全新机遇

挖掘人工智能和数据的巨大潜力,以负责任的方式重塑业务的方方面面。

了解更多