工作描述

 工作职责:

·       负责为珠三角地区大型企业集团客户提供行业数字化转型、信息化建设及战略规划等方面的管理咨询服务;

·       深入理解客户需求,并利用专业知识及行业洞察与客户共创共赢,实现转型、创新等战略目标;

·       与客户建立并维系长久有效的互信关系,通过专业知识及行业洞察为客户高级管理层提供企业发展规划方面的建议;

·       根据公司销售策略,实现销售额、收入以及利润的最大化;

·       熟悉公司内部资源,能通过内部跨团队合作满足客户需求,提升客户满意度以及销售成功率;

 



 #LI-SW47



Qualifications

任职要求:

·        八年及以上消费品、零售、地产与服务、物流、电器制造等行业管理咨询及客户管理经验;对行业有较强的洞察及理解,有一线战略管理咨询公司工作经验者优先;

·        精通企业数字化战略规划/数字化转型/信息化战略规划或者实施,有至少3个以上大型项目的实施经验;

·        具备较强的分析和量化问题解决能力,熟悉企业端到端流程体系设计及梳理

·        具备很强的客户沟通与关系构建能力,能够快速地与客户公司高级管理层建立合作关系及长久有效的沟通渠道;

·        具备项目管理及团队领导能力,能够带领团队向客户进行战略及能力的持续输出;

·        国内外一流院校本科及以上学历, MBA学历优先。



#LI-SW47

埃森哲是实施平等就业机会及公平任用行动的雇主,为女性/少数民族/退伍军人/残障人士提供平等就业机会。

平等就业机会
聘用决定不应受如下因素影响:年龄、种族、信仰、肤色、宗教、性别、国籍、血统、残疾情况、退伍军人身份、性取向、性别认同或表达、基因信息、婚姻状况、公民身份。

在招聘流程中,求职者没有义务披露被封存或删除的定罪或逮捕记录。

目前受雇于埃森哲客户或埃森哲附属公司的候选人可能不在考虑范围内。

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